নতুন পে স্কেলে চিকিৎসা ভাতা বাড়তে পারে যত টাকা

সরকারি কর্মকর্তা-কর্মচারীদের দীর্ঘদিনের প্রত্যাশা পূরণের লক্ষ্যে, বর্তমান অন্তর্বর্তীকালীন সরকার দ্রুতই নবম জাতীয় পে স্কেল আনার প্রক্রিয়া শুরু করেছে। এই উদ্দেশ্যে গঠিত ‘পে কমিশন’ এরই মধ্যে নতুন বেতন কাঠামো এবং বিভিন্ন ভাতাদি বাড়ানোর প্রস্তাবনা নিয়ে কাজ শুরু করেছে।

দ্রব্যমূল্যের ক্রমবর্ধমান ঊর্ধ্বগতির কারণে, নতুন পে স্কেলে জীবনযাত্রার মৌলিক প্রয়োজন মেটাতে পারে এমন বিষয়গুলোতে সর্বোচ্চ গুরুত্ব দেওয়া হচ্ছে, বিশেষ করে:

পে স্কেল প্রণয়নের ক্ষেত্রে চিকিৎসা ভাতা উল্লেখযোগ্য হারে বৃদ্ধির জোরালো সম্ভাবনা রয়েছে। এর কারণ হলো:

বর্তমান ভাতা: বর্তমানে একজন সরকারি কর্মচারী মাসিক ১,৫০০ টাকা চিকিৎসা ভাতা পান।

প্রস্তাবিত বৃদ্ধি: বিভিন্ন কর্মচারী সংগঠনের পক্ষ থেকে পে কমিশনের কাছে একাধিক প্রস্তাবনা জমা পড়েছে, যেখানে এই ভাতাটি উল্লেখযোগ্য হারে বাড়ানোর সুপারিশ করা হয়েছে। এই প্রস্তাবনাগুলোই ভাতা বৃদ্ধির ইঙ্গিত দিচ্ছে।

১. প্রথম প্রস্তাব : চিকিৎসা ভাতা বর্তমানের ১,৫০০ টাকা থেকে বাড়িয়ে সরাসরি ২,৫০০ টাকা করা।

২. দ্বিতীয় প্রস্তাব : দ্রব্যমূল্যের চাপ বিবেচনা করে এই ভাতাটি বাড়িয়ে ৫,০০০ টাকা বা কিছু কিছু গ্রেডের জন্য ৬,০০০ টাকা করার সুপারিশও করা হয়েছে।

৩. তৃতীয় প্রস্তাব (সর্বোচ্চ) : কর্মচারীদের মূল বেতনের ১০ শতাংশ হিসেবে চিকিৎসা ভাতা নির্ধারণ করা।

কমিশন শুধু চাকরির সময়কালের জন্য ভাতা বৃদ্ধি নয়, বরং অবসর-পরবর্তী সময়ের জন্যও চিকিৎসা সুবিধার পরিমাণ বাড়ানোর পরিকল্পনা করছে।

নতুন পে স্কেল নিয়ে যে আলোচনা চলছে, তাতে সর্বনিম্ন (২০তম গ্রেডের) মূল বেতন ৩৫,০০০ টাকা করার একটি বড় প্রস্তাবনা রয়েছে। পাশাপাশি, বিভিন্ন ফেডারেশনের পক্ষ থেকে সর্বোচ্চ বেতনের সিলিং ১ লাখ ৪০ হাজার টাকা বা তারও বেশি করার দাবি জানানো হয়েছে।

চিকিৎসা ভাতার পাশাপাশি সন্তানের শিক্ষা ভাতা এবং টিফিন ভাতা-ও উল্লেখযোগ্য হারে বাড়ানোর সুপারিশ করা হবে।বর্তমান পে স্কেলের কিছু বৈষম্য দূর করে একটি সামঞ্জস্যপূর্ণ বেতন কাঠামো তৈরি করাই কমিশনের প্রধান লক্ষ্য।

সরকারের পক্ষ থেকে জানানো হয়েছে, পে কমিশনের চূড়ান্ত প্রতিবেদন আগামী ডিসেম্বর মাসের মধ্যেই জমা দেওয়া হতে পারে। এরপর দ্রুততম সময়ে গেজেট আকারে নতুন পে স্কেল প্রকাশ ও কার্যকর করার পরিকল্পনা রয়েছে।